岗位职责：
-负责制定公司的包装流程与规范
-负责推进包装的标准化、模块化以及可周转化
-负责包装相关系统管理维护（包装管理与台账）
-负责供应商原材料包装方案评审与签署
-负责客户成品包装设计、审批、采购
-跟踪管理包装成本，避免异常成本消耗
-负责持续优化包装方案，降低包装成本
-部门领导交代的其他事项
任职资格：
1、本科及以上学历
2、包装、物流相关专业
福利待遇：
1、缴纳五险一金、补充商业险（包含子女计划）；
2、提供车补、宿舍、工作餐、福利工装、工作手机（包话费）、出差补助；
3、提供带薪法定年假 带薪福利年假；
4、提供生日福利、年度健康体检、高温补贴、节日假福利礼包；
5、入职三年五年奖、丰富的个人以及团队奖；
6、工会每年组织员工旅游、家庭日、运动会、俱乐部、送清凉、送温暖、年会抽奖等活动；
7、为员工发展提供多样的内外部培训和每年两次的调薪机会。