高校招聘

根据工作需要，现面向社会公开招聘外聘用工。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

招聘工作坚持德才兼备，公开、公平、公正、择优原则。

二、招聘条件及岗位数额

（一）招聘基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.思想品德好，作风正派，遵纪守法;

3.具有适应岗位要求的身体条件。

（二）有下列情形之一的人员，不得报考：

1.不符合招聘岗位条件要求的人员;

2.在读的全日制普通高校非应届毕业生;

3.现役军人;

4.在各级各类公务员、事业单位招考中有舞弊等违纪违规行为，被记录在案，且记录期限未满的人员；

5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

6.其他法律法规规定不得被聘用情形的人员。

（三）招聘人数及各岗位条件

三、选聘程序和时间

1.报名时间：2024年5月9日至5月15日（不含周日），通过线下的形式报名。有意报考者，请本人携带报名材料于5月15日17:00前报名，逾期不再接受报名。

2.报名地点：001岗位，安徽警官学院西区后勤集团一楼物业管理中心，汪老师，17730026763；002岗位，安徽警官学院西区警体楼207室，胡老师，0551-62233336；003岗位，安徽警官学院西区行政楼203室，宋老师0551-62233354。

3.报名需提交材料：《安徽警官职业学院公开招聘报名资格审查表》，居民身份证，与报考岗位要求相符的学历学位证书、技能等级证书、资格证书、获奖证书等，有相关教学工作经验者请提供所在教学单位的社保缴费记录和工作证明，属退役士官的提供退役士官证件。以上材料均需提供原件、复印件一份。

4.资格审查：依据招聘公告规定的报考资格条件对报考人员报名时提供的信息进行现场审查。

5.测试、体检：由人事警务处组织用人部门对符合条件应聘者开展测试、体检，择优确定拟聘人员。001岗位测试采取技能操作，002岗位、003岗位采取面试的方式，测试时间另行通知。体检到县级以上综合医院开展，所产生的费用由体检人员本人承担。

6.聘用：测试、体检合格，报学院批准后办理相关聘用手续。

四、其他事宜

1.资格审查贯穿招聘始终，在招聘工作各环节发现应聘者弄虚作假、不符合报名条件，将取消招聘资格。

2.从资格审查到招聘工作结束，应聘者应保证现场报名时所留电话号码通讯畅通，因通讯不畅造成无法通知应聘者本人的，后果由应聘者本人负责。未按要求按时参加测试者，视为自动放弃。

3.工资待遇按照《安徽警官职业学院外聘员工管理办法》执行。

4.咨询电话：童老师，0551-62233326；学院纪检监察电话：0551-62233328。